为进一步加强全县纪检监察干部队伍建设，帮助年轻干部提高政治素养和业务能力，3月7日，汉寿县纪委监委举办“以老带新促成长 青蓝携手续传承”聘任仪式，县纪委副书记、县监委副主任朱湘萍主持。

聘任仪式上，朱湘萍和县纪委副书记、县监委副主任肖约力为首批选聘的11名领导干部或业务骨干颁发聘书。案件审理室主任熊爽、办公室干部王伟珏分别作为老师代表、学员代表发言。

会议强调，“以老带新”采用“一带一”或“一带多”的形式，将老师与年轻干部结成为期一年的帮带指导关系。老师要切实增强责任意识，有计划、分步骤地进行帮带，以负责的态度、担当的精神、精湛的业务带给每位结对干部一次全方位的“蜕变”。年轻干部要珍惜机会，迅速找准角色定位，端正态度、虚心请教、补足短板，真正学到实招、取得真经，努力提升自身综合素质，成为信念坚定、敢于担当、清正廉洁的纪检监察铁军。