聚焦“关键少数”,对新任转任“一把手”开展任前廉政谈话
“希望你在新的岗位、新的起点上,从严要求自己,切实扛牢主体责任,抓好党风廉政建设,紧扣主责主业打造清廉单元建设亮点……”
3月10日,汉寿县纪委监委召开新任转任县直单位“一把手”任前廉政谈心谈话会,县委常委、县纪委书记、县监察委主任何彦兵对8名领导干部开展“一对一”廉政谈话。县纪委副书记、县监察委副主任朱湘萍参加谈话会。
在谈话会上,何彦兵向每名被谈话对象发放廉政提醒函,根据所在单位日常监督检查、巡察监督、审查调查发现的问题,逐一梳理出廉政风险点,有针对性地进行廉政谈话提醒。
谈话会现场
何彦兵指出,任前廉政谈话是落实“一把手”监督“十必严”工作要求的具体举措,既是警示提醒,也是为领导干部在新起点开好局起好步增添助力。何彦兵要求,“一把手”要严于律己,遵守党纪法规,正确理解“严管就是厚爱”的深刻内涵,自觉接受监督;要切实扛牢党风廉政建设主体责任,坚持以身作则、带好队伍;要坚决做到“两个维护”,坚持人民为中心的工作理念,明确红线意识与底线意识,确保政令畅通;要紧扣清廉汉寿建设,打造清廉单元示范点,融入发展大局。何彦兵强调,“一把手”走上新的岗位后,要积极发挥“头雁”效应,严以用权、严以修身、严以律己,不负组织的信任、不负人民的希望,保持“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,深入实施“强工稳农、活旅靓城”发展战略,大力推进“双区牵引、六轮驱动”,为加快建设社会主义现代化新汉寿作出应有的贡献。
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